ANALISTA RECURSOS HUMANOS SR | JUNDIAÍ-SP

Se você é uma pessoa estratégica, apaixonada por desenvolvimento humano e que busca um ambiente desafiador e em constante crescimento, essa vaga pode ser para você!

Aqui na Urbitec estamos em busca de um Analista Recursos Humanos Sr. para apoiar o desenvolvimento humano da nossa empresa!

Se interessou?

Vem construir essa história com a gente!

É importante que você fique atento ao seu e-mail, e não se esqueça de verificar a caixa de spam, pois as informações sobre sua inscrição e etapas de futuros processos serão enviadas através dele.

Visite nosso site: www.faoliva.com.br para conhecer melhor nossos produtos.

Ao enviar seus dados pessoais para participação no processo seletivo da Urbitec, você autoriza que a Urbitec trate seus dados pessoais para a finalidade de avaliar seu currículo e, eventualmente, contatá-lo sobre próximas etapas do processo seletivo. Podemos compartilhar seus dados com empresas que nos auxiliam em processos seletivos e com empresas do grupo da incorporadora FA Oliva. Você pode saber mais sobre como tratamos seus dados pessoais acessando nossa Política de Privacidade https://faoliva.com.br/politicadeprivacidade/index.html

Responsabilidades e atribuições

• Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de vagas estratégicas
• Desenvolver e implementar programas de Treinamento e Desenvolvimento
• Realizar e acompanhar pesquisas de clima organizacional
• Participar do processo de Avaliação de Desempenho e dos planos de ação decorrentes
• Acompanhar indicadores de RH, analisando dados para orientar a tomada de decisão
• Atuar com remuneração, benefícios e políticas internas de RH
• Participar de projetos estratégicos de RH e iniciativas de desenvolvimento de líderes
• Apoiar processos de estruturação organizacional e movimentações de pessoal
• Atuar de forma consultiva junto às lideranças, apoiando a gestão de talentos, clima organizacional e cultura
• Facilidade para trabalho em equipe
  
  
  

Requisitos e qualificações

• Formação superior completa em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas
• Sólida experiência em Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO)
• Conhecimento em leis trabalhistas e legislação aplicável à área
• Domínio em temas como remuneração, benefícios, avaliação de desempenho, clima organizacional, Recrutamento e Seleção e treinamentos
• Capacidade analítica, boa comunicação e habilidade para se relacionar com diferentes níveis hierárquicos
• Visão estratégica, foco em resultados, resiliência e adaptabilidade
• Excel avançado
• Experiência em ambientes com forte cultura de performance e inovação (será diferencial)
• Participação em projetos de transformação cultural ou digital no RH (será diferencial)
• Pós-graduação em áreas afins (será diferencial)
• Residir em Jundiaí e região
  
  
  

Informações adicionais

• Vale transporte
• Convênio farmácia
• Programa de incentivo aos estudos
• Convênio médico (para titular e dependentes)
• Convênio odontológico (para titular e dependentes, após o período de experiência)
• Cesta básica ou vale alimentação
• Refeição no local
• Café da manhã
• Seguro de vida
• Kit maternidade (para gestantes)
• Auxílio creche após o término da licença maternidade
• Participação nos lucros e resultados (PLR)
• Previdência privada
• Lembranças em datas especiais
• Clube da empresa (participação em ações comemorativas e práticas esportivas)
• Ovo de Páscoa