Coordenador Administrativo Comercial

Descrição:

Coordenar as atividades relativas a administração comercial com objetivo de alavancar o resultado de faturamento de acordo com as diretrizes e objetivos pré-estabelecidos pela empresa. Elaborar controles e relatórios gerenciais para subsidiar tomadas de decisão para a área comercial. Administrar a equipe sob sua responsabilidade, cuidando de todos os processos inerentes à gestão de pessoas.

Principais responsabilidades:

• Coordenar uma equipe administrativa e de suporte comercial, promovendo o desenvolvimento, acompanhamento de metas e melhorias nos processos internos.
• Acompanhar e otimizar os processos administrativos e comerciais, garantindo eficiência e conformidade com as diretrizes da empresa.
• Coordenar e monitorar o processamento de pedidos e o calendário de faturamento, garantindo o cumprimento dos prazos estabelecidos.
• Acompanhar e analisar o desempenho da equipe, propondo estratégias para otimização de resultados.
• Gestão de Contratos;
• Desenvolver relatórios gerenciais e indicadores de desempenho para análise de resultados e proposição de melhorias.
• Responsável por controle orçamentário do setor; Dentre outras demandas.
  
  

Requisitos:

• Ensino superior completo em Administração, Gestão Comercial, Logística ou áreas correlatas.
• Experiência consolidada em funções de coordenação ou supervisão na área comercial externa e atendimento ativo/receptivo.
• Habilidade com análise de dados e elaboração de relatórios gerenciais.
• Conhecimento intermediário em Excel.
  
  

Habilidades Técnicas:

Gestão de Processos Administrativos e Comerciais – Capacidade de estruturar, aprimorar e monitorar processos internos, garantindo eficiência e conformidade com as diretrizes da empresa.

Controle de Indicadores e Relatórios Gerenciais – Análise de KPIs comerciais e administrativos para embasar uma tomada de decisões estratégicas.