Assistente de Recursos Humanos
HMZ Supply Chain Solutions
Data: há 2 dias
Cidade: São José dos Campos, São Paulo
Tipo de contrato: Tempo total

Somos uma empresa que valoriza seus colaboradores e parceiros de negócios e estamos focados em inovar e crescer de forma sustentável e colaborativa. Nossos valores estão alinhados com uma visão meritocrática e acreditamos no apoio recíproco, na ética e no trabalho em equipe para o desenvolvimento de nossos negócios e de todo o potencial de nossos colaboradores.
Estamos buscando um profissional que queira se desenvolver como generalista na carreira de RH. Somos um time corporativo e o escopo do assistente de RH envolverá principalmente os subprocessos de desenvolvimento de talentos mas também será apoio em rotinas operacionais locais, do departamento pessoal. Se você acredita que é o seu momento de aceitar novos desafios e fazer a diferença como parte de uma empresa dinâmica e em fase de expansão, essa pode ser a sua oportunidade!
Requisitos:
Estamos buscando um profissional que queira se desenvolver como generalista na carreira de RH. Somos um time corporativo e o escopo do assistente de RH envolverá principalmente os subprocessos de desenvolvimento de talentos mas também será apoio em rotinas operacionais locais, do departamento pessoal. Se você acredita que é o seu momento de aceitar novos desafios e fazer a diferença como parte de uma empresa dinâmica e em fase de expansão, essa pode ser a sua oportunidade!
Requisitos:
- Ensino Superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;
- Experiência mínima de 1 ano como RH generalista;
- Conhecimento em rotinas de departamento pessoal e legislação trabalhista;
- Domínio de Pacote Office (Excel, Word, Outlook);
- Boa comunicação, organização e proatividade.
- Conduzir processos seletivos e admissionais para as unidades de negócio;
- Realizar a integração de novos colaboradores;
- Apoiar nas ações de comunicação interna;
- Administração e gestão de benefícios;
- Apoio em rotinas de departamento pessoal: férias, desligamentos, homologações, etc;
- Realizar tratativas de ponto eletrônico e apoio no fechamento e controle de banco de horas;
- Auxílio na montagem e atualização de condutas internas, demandas de SST, KPI's e controles gerais.