Supervisor (a) de RH

A MAHLE fabrica filtros, sistemas de bombas e resfriadores de óleo para aplicações em motores e transmissões – todos projetados para aumentar a eficiência e a vida útil do motor e reduzir as emissões. Contribuímos assim para a limpeza do ar e para a prevenção de danos no motor resultantes da contaminação do óleo e do combustível.

Suas Contribuições

Como Supervisor (a) de RH na MAHLE BU2 Mogi Guaçu, você será responsável por todos os subprocessos de RH exercendo a função de HRBP:

• Responsável pela gestão de Programas de Desenvolvimento, Treinamento e Atração & Seleção da área de Recursos Humanos na unidade MAHLE em que atua, através de aplicação e gestão dos processos e políticas de Recursos Humanos e relações sindicais;
• Influenciar, participar e assumir responsabilidades sobre as decisões táticas, através do contato com a gestão da empresa visando atingir os resultados do negócio;
• Assegurar a conformidade legal das políticas e práticas de Recursos Humanos, através da aplicação das normas trabalhistas, previdenciárias e acordos/ convenções coletivas;
• Assessorar os gestores nos assuntos relacionados a gestão de pessoas através da difusão de políticas, conceitos e implementação de ferramentas gerenciais;
• Assegurar a aplicação da política de remuneração e benefícios da empresa, através divulgação, análises da estrutura organizacional, visando a retenção das pessoas e o equilíbrio interno;
• Suprir a empresa com recursos humanos, através da aplicação de políticas de atração e seleção em conformidade com as estratégicas do negócio;
• Assegurar a implementação manutenção das políticas sustentáveis para atrair, reter e desenvolver potenciais, por meio da coordenação e orientação das atividades de Atração e Seleção, tornando os processos claros, objetivos e transparentes, intensificando a prática do recrutamento interno.
• Aplicar políticas do negócio para fins de atração e desenvolvimento de pessoas através da promoção de ações de educação e desenvolvimento de competências visando crescimento e sustentabilidade da organização;
• Estimular a melhoria contínua do clima organizacional através do monitoramento da satisfação dos colaboradores, disponibilizando programas e políticas de comunicação entre a empresa e colaboradores, aprimoramento das lideranças visando estabelecer uma comunicação de forma ágil e eficiente bem como a melhoria dos resultados;
• Gerir as atividades de Responsabilidade Social através do estímulo do voluntariado, relações com a comunidade, projetos e ações sociais e eventos sócio culturais visando desenvolver a comunidade na qual a empresa está inserida;
• Administrar a sua equipe de trabalho, selecionando, treinando, acompanhando, orientando, motivando e avaliando o desempenho, além de fazer cumprir as normas da empresa e interagir com outros assuntos que envolvam a gestão de pessoal.

Suas habilidades & Pontos Fortes

• Formação em Psicologia, Administração de Empresas ou áreas correlatas;
• Desejável Pós Graduação em Gestão de Pessoas;
• Inglês Avançado;
• Experiência no segmento de autopeças industrial;
• Conhecimento generalista dos subsistemas de RH.
• Disponibilidade para atuar presencialmente em Mogi Guaçu.

Nós Oferecemos

Ambiente colaborativo trabalhando em tarefas interessantes, juntamente com oportunidades de desenvolvimento pessoal & de carreira.

Incentivamos você a se inscrever mesmo que não atenda a todos os requisitos. Você pode ser o candidato certo para esta ou outras funções!

Após receber sua candidatura on-line, faremos a triagem dos currículos com base no perfil necessário para a vaga, em seguida você poderá receber o contato do RH para um breve bate papo, seguido de uma entrevista com o gestor da vaga (por vídeo ou presencial).

Para obter mais informações sobre a MAHLE e como é para você uma carreira conosco, clique aqui e para saber mais sobre nossa fundação e tecnologia clique aqui.

#DiversityMatters - Nossa cultura inclusiva acolhe candidaturas de pessoas de todos os contextos sociais, religiosos e étnicos, com deficiências físicas e mentais, identidades de gênero diversas e pessoas neurodivergentes.