ASSISTENTE ADMINISTRATIVO DE PESSOAL
Rodonaves
Data: há 16 horas
Cidade: Contagem, Minas Gerais
Tipo de contrato: Tempo total

Somos o Grupo Rodonaves, estamos aqui para cuidar das pessoas para que elas possam movimentar seus próprios sonhos. É esse sentimento que faz crescer nosso espírito empreendedor. Com coragem e dedicação, nos firmamos no ramo de transportes e, hoje, expandimos nossa atuação e criamos soluções diversas para todo o Brasil por meio das 6 empresas que compõem o nosso Grupo e nos posicionam como um dos melhores e maiores grupos logísticos do país e referência no setor.
Responsabilidades e atribuições
Realizar a conferência do ponto dos colaboradores e zelar pelo cumprimento das normas de ponto;
Receber, conferir e organizar documentações destinadas à admissão de colaboradores, inclusão no sistema RM, emitir e colher assinaturas nos contratos de trabalho;
Cadastrar colaboradores no Programa de Integração Social(PIS);
Efetuar alterações dados cadastrais dos colaboradores no sistema (inclusão dependentes, alteração endereço, dados bancários e outros) e atualização junto à Caixa Econômica no que se refere à conta do Fundo de Garantia;
Solicitar confecção e controle dos crachás de colaboradores, estagiários e prestadores de serviço;
Encaminhar relatórios de programação de Férias aos gestores, inserir dados no sistema;
Acompanhar mensalmente as programações, gerando documentos (Aviso e Recebido de Férias) para assinatura dos colaboradores, de acordo com procedimento da Empresa;
Efetuar lançamento de RPA dos agregados (autônomos) no sistema e os lançamentos mensais dos pagamentos efetuados;
Receber, processar e gerar todo o processo de demissão dos colaboradores em conformidade com os procedimentos da Empresa;
Realizar processo completo de rescisão;
Organizar e manter arquivos em conformidade com às normas da Empresa e padrão 5s;
Exercer outras atividades correlatas.
Requisitos e qualificações
Responsabilidades e atribuições
Realizar a conferência do ponto dos colaboradores e zelar pelo cumprimento das normas de ponto;
Receber, conferir e organizar documentações destinadas à admissão de colaboradores, inclusão no sistema RM, emitir e colher assinaturas nos contratos de trabalho;
Cadastrar colaboradores no Programa de Integração Social(PIS);
Efetuar alterações dados cadastrais dos colaboradores no sistema (inclusão dependentes, alteração endereço, dados bancários e outros) e atualização junto à Caixa Econômica no que se refere à conta do Fundo de Garantia;
Solicitar confecção e controle dos crachás de colaboradores, estagiários e prestadores de serviço;
Encaminhar relatórios de programação de Férias aos gestores, inserir dados no sistema;
Acompanhar mensalmente as programações, gerando documentos (Aviso e Recebido de Férias) para assinatura dos colaboradores, de acordo com procedimento da Empresa;
Efetuar lançamento de RPA dos agregados (autônomos) no sistema e os lançamentos mensais dos pagamentos efetuados;
Receber, processar e gerar todo o processo de demissão dos colaboradores em conformidade com os procedimentos da Empresa;
Realizar processo completo de rescisão;
Organizar e manter arquivos em conformidade com às normas da Empresa e padrão 5s;
Exercer outras atividades correlatas.
Requisitos e qualificações
- Desejável conhecimento na ferramenta Suricato para análise de catracas
- Conhecimento no Sistema RM Totvs
- Desejável conhecimento no processo de admissão da ferramenta Gupy
- Vale transporte
- Vale alimentação
- Gym Pass
- Plano de Saúde
- Plano odontológico
- Seguro de vida
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