Técnico(a) de Fiscalização

Job Description

O futuro já chegou, e você pode fazer parte dele!

Nós somos o Grupo Equatorial, a primeira multisserviços brasileira que opera em diversas regiões e nichos de mercado.

Estamos no setor elétrico através da geração, transmissão e distribuição de energia, incluindo nossa presença e investimentos em energias renováveis (solar e eólica) e também estamos nos setores de saneamento, telecomunicações e serviços.

Sempre em busca de crescimento e eficiência, a fim de sermos um negócio cada vez mais sólido, rentável e atrativo para o mercado, contamos com valores norteadores e buscamos pessoas que colaborem com nosso propósito.

E você pode fazer parte dessa construção!

Responsibilities and assignments

Como você irá contribuir



Nossa área Gerência de Obra e Expansão tem como objetivo fiscalizar execução de obras. Para isso contamos com processos bem definidos e metas norteadoras. E você poderá fazer parte como Técnico de Fiscalização.

Nesta posição, você irá trabalhar na unidade da CSA Equatorial - Macapá/AMAPÁ, e será a pessoa responsável por fiscalizar a execução de obras localizadas e lineares.

Suas Atividades Serão

• Ser responsável pelo acompanhamento e fiscalização de obras.
• Fiscalizar e acompanhar o desenvolvimento das obras, garantindo o seguimento pleno das normas vigentes, técnicas de engenharia, termos de contrato e padrões de segurança do trabalho.
• Desenvolver relatórios qualitativos e quantitativos para validação de medições.
• Acompanhar o seguimento do cronograma previsto para a obra, garantindo a liberação de frentes de serviços.
• Desenvolver a logística para recebimento de materiais no centro de distribuição.
• Desenvolver a logística para garantir a disponibilidade de materiais posto em obra.
• Desenvolver visitas técnicas para fiscalização de obras no interior do estado.
• Desenvolver relatórios fotográficos, qualitativos e quantitativos das obras para o acompanhamento da gerência.
• Emitir e gerir documentos, relatórios e comunicados.
• Acompanhar e dar suporte às metas e indicadores.
  
  

Requirements And Qualifications

• Curso de Técnico de Edificações, Técnico de Saneamento ou áreas afins;
• Conhecimento em pacote Office, nível intermediário;
• Conhecimento em Auto Cad;
• Conhecimento em MS Project.
  
  

Additional information

Por Que Se Inscrever

Além de fazer parte da construção do futuro e atuar na primeira multisserviços brasileira, também contamos com uma lista atrativa de benefícios pensados em você:

• Vale alimentação;
• Plano de saúde (coparticipação);
• Plano odontológico;
• Clube de descontos;
• Vale Transporte
• Auxílio creche/babá;
• Universidade corporativa;
• Seguro de vida;
• Wellhub(Gympass)
  
  

Process stages

• Step 1: Registration1Registration
• Step 2: Entrevista com RH2Entrevista com RH
• Step 3: Avaliação Comportamental3Avaliação Comportamental
• Step 4: Entrevista com Gestor(a)4Entrevista com Gestor(a)
• Step 5: Carta Proposta5Carta Proposta
• Step 6: Hiring6Hiring
  
  

Conheça quem somos

Somos uma holding com empresas de alta performance. A primeira multi-utilities brasileira atuando em diversas regiões do país. Estamos no setor elétrico através da geração, transmissão, distribuição e investimentos em energias renováveis (solar e eólica). Também atuamos nos setores de saneamento, telecomunicações e serviços.

Estamos em constante desenvolvimento!

Presente em 31% do território brasileiro, somos o terceiro maior Grupo de distribuição de energia do país em número de clientes, alcançando mais de 13 milhões de consumidores em todo o Brasil.

Nossa Missão

É garantir excelência na gestão de ativos, com qualidade e rentabilidade, para o contínuo crescimento do negócio e desenvolvimento social.

Nossa Visão

É sermos referência mundial em excelência operacional e rentabilidade do setor de energia e utilities.

Nosso Jeito Flow de ser

Flow para nós é a sinergia dos nossos valores. Aqui, a nossa energia flui com foco na cooperação, em todas as nossas operações. Compartilhamos a nossa ideologia e trabalhamos, juntos, pelo mesmo ideal.

Faz parte da Nossa Cultura investir na meritocracia e no reconhecimento de quem dá o melhor de si e, assim, alcança resultados diferenciados.