Líder de Vendedores Externos à Serviço da Operadora Claro Pelotas

Grupo PRÓ


Data: há 6 dias
Cidade: Pelotas, Rio Grande do Sul
Salário: R$ 2.100 - R$ 4.300 por mês
Tipo de contrato: Tempo total
Estamos em busca de um(a) profissional de vendas para se juntar à nossa equipe!

Nossa agência atua na área comercial, representando a Operadora Claro, com foco na venda de serviços como internet residencial, TV por assinatura, e todos os serviços móveis e fixos.

A posição de Líder de Equipe Externa (Porta a Porta) é responsável por liderar uma equipe de vendedores que trabalham diretamente nas residências dos clientes, promovendo nossos serviços. Essa função envolve a coordenação das atividades diárias, estabelecimento de metas, e direcionamento dos colaboradores .

Responsabilidades do cargo:

  • Gerenciar e liderar uma equipe de vendedores externos;
  • Desenvolver estratégias e planos de vendas para atingir metas de crescimento;
  • Acompanhar o desempenho da equipe de vendas, oferecendo feedback e orientações para melhorias;
  • Identificar oportunidades de mercado e criar soluções para aprimorar a oferta de serviços;
  • Monitorar a concorrência e desenvolver estratégias de diferenciação para a empresa;
  • Realizar reuniões de acompanhamento e feedback com a equipe de vendas;
  • Oferecer um atendimento personalizado e de qualidade aos clientes.


Descrição das competências:

  • Poder de negociação;
  • Comunicação interpessoal;
  • Planejamento e organização;
  • Foco em resultados;
  • Adaptável a mudanças;
  • Acompanhamento de metas;
  • Capacidade de realizar treinamentos e capacitação da equipe.


Requisitos

Ensino médio completo;

Maior de 18 anos;

Documentos principais em dia;

CNH B + veiculo próprio.

Benefícios:

  • Salário Base: R$2.100,00 com possibilidade de ganhos totais acima de R$4.000,00 ao atingir metas.
  • Vale-refeição pago em dinheiro.
  • Plano de Saúde (Opcional).
  • Ajuda de Custo: R$0,85 por quilômetro rodado, conforme rota traçada.


Treinamentos e Oportunidade de Crescimento: Desenvolvimento contínuo e plano de carreira na empresa.
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